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PROJEKTLEITER/IN GESUCHT

 

Für die Leitung unseres neuen Graffiti – Projektes (Täter-Opfer-Ausgleich)suchen wir zum 01.12.2009 einen Sozialarbeiter/eine Sozialarbeiterin. Das Projekt ist zunächst befristet bis zum 31.12.2012

 

Das Graffiti-Projekt ist ein Gemeinschaftsprojekt des Jugendringes Düsseldorf, der Staatsanwaltschaft Düsseldorf und des Kriminalpräventiven Rates der Landeshauptstadt. Graffiti Geschädigte haben durch das Projekt die Möglichkeit, sich außergerichtlich mit den Schadensverursachern auf eine Wiedergutmachungsleistung zu einigen. Die Projektidee basiert auf dem Konzept von ProGraM aus München.

In Abstimmung mit dem Geschäftsführer umfasst die Projektleitung die Zuständigkeit für alle administrativen Aufgaben des Projektes als auch die Begleitung des gesamten Prozesses der Wiedergutmachung durch den Schadensverursachers:

- Aufbau des Graffiti – Projektes in Düsseldorf
- Zusammenarbeit mit der Staatsanwaltschaft, der Polizei und dem Kriminalpräventiven Rat der Landeshauptstadt Düsseldorf, der Stadt Düsseldorf
- Weiterentwicklung des Konzeptes für das Graffiti-Projekt
- Beschaffung und Bewirtschaftung der Finanzmittel
- Erledigung von Verwaltungsaufgaben
- Zusammenarbeit und Kooperation mit Unternehmen wie z.B. Rheinbahn AG, Stadtwerke Düsseldorf, Unternehmen der Deutschen Bahn AG, Awista
- Zusammenarbeit und Kooperation mit Verbänden (z.B. Haus und Grund), Trägern und der öffentlichen Jugendhilfe
- Außenvertretung, Öffentlichkeitsarbeit

Anforderungen:
- abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter/in o.ä.
- Möglichst abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
- Zusatzausbildung im Bereich Mediation
- Pädagogische Kenntnisse und Erfahrungen aus dem Bereich des „Täter-Opfer-Ausgleichs“
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz, insbes. Fähigkeit und Bereitschaft zur
Kooperation und Kommunikation, Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit zur Weiterentwicklung der Organisation, von Konzepten und Angeboten
- Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich der Anleitung von Jugendlichen
- EDV-Kenntnisse [Office]
- Führerscheinklasse B (bzw. Klasse 3)
- Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität

Wir bieten einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz in einem hochmotivierten Team sowie eine Vergütung in Anlehnung an TVöD.

 

Aussagekräftige Bewerbungen sind bis zum 02. November 2009 an die Geschäftsstelle zu richten.

Hier die Ausschreibung las pdf-Dokument: Stellenausschreibung